近日，潞宁煤业公司牢固树立“风险可控、事故可防”安全理念，紧扣“技能强安全、实操提质效”工作思路，以应急处置、规范操作、风险排查为核心，开展职工技能专项培训，切实提升职工岗位技能，筑牢皮带运输安全生产防线，为公司高质量发展保驾护航。

以应急处置为突破点，夯实岗位基本功。针对节日期间皮带跑偏、电机故障等突发情况，该公司采用“理论+实操”双向培训模式，依托“周二、五”学习制度，组织全员学习电气设备知识、观看《黑色三分钟 生死一瞬间》典型事故案例，同步由技术骨干开展现场实操教学，强化自救器盲戴、应急停机等关键技能训练，优化应急响应流程，确保突发情况“反应快、处置准、效率高”。

以规范执行为关键点，严守安全标准线。对照《煤矿安全规程》等要求，开展操作规范专项整治，通过视频查岗、现场跟班监督等方式严查“三违”行为。对“三违”人员，采取安全算账、谈心谈话、女工协管员思想引导等方式进行帮扶教育，切实提升职工自主安全意识。

以风险排查为着力点，锤炼实战硬功夫。组织职工开展风险辨识培训，通过案例复盘、图文解析等形式，提升隐患辨识能力。创新推行“岗位自查、班组巡查、队干督查”三级排查机制，实现隐患排查闭环管理。

下一步，该公司将建立技能提升长效机制，常态化开展培训演练，持续夯实安全基础，为企业高质量发展提供坚实安全保障。

（文 霍佳东）

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