面对设备老化、人员应急处置能力不均衡等现实挑战，常村煤矿动筛车间党支部以党建引领推动安全应急管理全面提效。该党支部从制度完善、人员培训、实战演练和设备升级四个维度协同发力，推动设备故障平均处置时间从40分钟压缩至12分钟，应急响应效率提升70%，一般事故发生率同比下降65%，党员带头排查整改隐患230余项且整改率达100%，有力保障了矿井原煤提升系统的稳定运行。

制度强基，筑牢应急根基。“应急管理、制度先行。”针对原有应急预案响应慢、协同难等问题，党支部书记牵头，以优化顶层设计为发力点，成立工作专班，组织党员骨干对火灾、设备突发故障等8项核心预案进行全方位、精细化修订，通过明确应急状态下各级人员的职责分工和响应流程，建立起层次分明、权责清晰、衔接顺畅的应急管理机制，为快速、高效处置突发事件提供了坚实的制度保障。

培训提能，锻造应急队伍。制度的生命力在于执行，执行的关键在于人。该党支部将全员应急能力提升作为核心任务，创新培训模式，突出实战导向，将安全理论和应急要点转化为通俗易懂的操作指南。目前，该党支部已组织“党员带头学”专项培训12场，实现全员覆盖。

实战练兵，锤炼应急本领。应急能力的真功夫来自实战，该党支部坚持“练为战、战为安”的理念，将应急演练作为检验工作成效的重要标准。去年，党支部精心组织开展了两场实战演练，真实模拟了火灾处置、设备抢修等突发事件场景。演练均由党员骨干担任指挥员、救援员、观察员等关键角色，在实战中锤炼精准决策、快速响应、协同作战的硬本领。

设备升级，强化应急保障。针对部分应急设施响应慢、可靠性不足的问题，该党支部发挥战斗堡垒作用，成立“党员攻坚小组”，向解决技术难题发起冲锋。党员骨干带头攻坚，带领职工完成了所有胶带机拉线闭锁保护装置的加装和关键区域预警系统的优化布设。同时，创新推行“党员设备责任区”制度，将核心应急设备的日常维保责任落实到具体党员，并严格执行备用供电回路月度试运行与数据监测机制，使备用电源应急切换时间从25分钟缩短至8分钟，为处置突发电力故障赢得了宝贵时间，大幅提升了应急保障的可靠性。

从制度筑基到能力提升，从实战锤炼到设备升级，常村煤矿动筛车间党支部的实践有力证明，党建工作只有深深扎根于安全生产的土壤，与中心任务同频共振、深度融合，才能将组织优势转化为发展实效，焕发出源源不断的生机。            

 （文 朱慧芳）

责任编辑：李世臣